Почему в Астрахани хотят работать в основном старшеклассники

Невероятно, но факт: в регионе не хватает рабочей силы, но растет безработица.

В этом году в Астраханской области остро стоит проблема с нехваткой рабочей силы. Несмотря на это, процент безработицы постоянно растет. Парадоксально, не правда ли?

Предложений о работе в интернете с каждым днем становится все больше. Однако устраиваться на предлагаемые места никто не спешит. Выяснилось, что причиной отказа со стороны соискателей является не низкая заработная плата, а длинный рабочий день. Как заявляет Анна Варжина, руководитель кадрового агентства «Енисей», люди привыкли больше отдыхать.

«Если раньше люди хотели больше зарабатывать, то сейчас тенденция совсем другая — люди хотят не больше зарабатывать, а меньше работать. Чем короче у тебя рабочий день, тем больше соискателей ты себе привлечешь», — отмечает эксперт.

Виноват коронавирус?

Действительно, за время пандемии астраханцы привыкли больше времени проводить дома с семьей, работать за компьютером. И, даже спустя год, вернуться к прошлому ритму жизни достаточно сложно. После локдауна люди все реже и реже стали откликаться на вакансии. Дело в том, что работодатели просто не успели перестроиться. За зарплату на уровне прошлого года руководство организаций пытается найти кандидатов. Но былого спроса уже нет. Люди не хотят работать в поте лица за копейки.

А вот студенты и школьники по мнению Анны Варжиной являются самыми ответственными и перспективными работниками:

«Вот если есть категория людей в нашей стране, которая хочет работать, то я ее знаю. Это школьники старших классов, ребята старше 14 лет».

Так и выходит, что среди курьеров, работников кафе и раздатчиков рекламы у торговых центров чаще всего можно встретить подростков. Молодым людям зачастую главное не где работать, а сколько за нее получать. Желание купить новый смартфон или компьютер на собственные деньги иногда настолько сильное, что времени на учебу совсем не остается. Главное — вовремя остановиться и взять себя в руки. 

Но, как выяснилось, остаться без высшего образования в наш век не страшно. Многие выпускники предпочитают идти в тиктокеры, а не в рабочие, ведь искать работу после окончания вуза и слышать отказы из-за отсутствия опыта никто не хочет. Количество блогеров и самозанятых в нашем регионе за последний год значительно выросло. Для этого не нужно сидеть 4 года в университете. Достаточно пройти курсы, найти стартовый капитал и стать бизнесменом. Ничего сложного в этом, кажется, нет.

Как обстоят дела у фермеров?

Кадровый голод ощущается и в крестьянском фермерском хозяйстве. Как отмечает Елена Захарова, директор КФХ, людям больше не интересно работать руками. Работа на ферме тяжелая, этот труд требует определенных навыков и умений. Молодежь к такому не готова. Тем более, многих астраханцев село не привлекает: представления о старом тракторе и фермере в грязных сапогах не дают спокойно жить. Сейчас ситуация сильно изменилась — прогресс не стоит на месте. Большую часть работы механизировали, благодаря современной технике можно работать не выходя из помещения. Именно поэтому трудиться в грязи точно не придется.

«В сельское хозяйство идут люди, которым вообще больше некуда идти. Проблема с кадрами очень серьезная» — рассказывает Елена Захарова.

Итоги

Так и получается: почему астраханцы не хотят работать — вопрос риторический. Неудивительно, что в области с населением в 997 тысяч человек скоро некому будет трудиться. Обо всем подробнее рассказали в выпуске «PRO Астрахань».

Фото автора energepic.com: Pexels

65273008